ΠΟΕΔΗΝ: Επί των προγραμματικών δηλώσεων της Κυβέρνησης για την Υγεία.

Οι παθογένειες  των Νοσοκομείων και γενικότερα του ΕΣΥ για να αντιμετωπισθούν χρειάζονται επαρκή Προσωπικό, κονδύλια και ικανά στελέχη στη Διοίκηση  και όχι «κομματικά φερέφωνα» της κάθε Κυβέρνησης.

Οι Δημόσιες Δαπάνες Υγείας στη χώρα μας είναι μεταξύ 4,7 και 5,2% του ΑΕΠ (δεν έχουμε επίσημα στοιχεία για το έτος 2018). Εξαιτίας αυτού αφενός οι πολίτες βάζουν βαθιά το χέρι στην τσέπη για αγορά υπηρεσιών (η ιδιωτική δαπάνη υγείας στη χώρα μας είναι 3,5% του ΑΕΠ εν’ αντιθέσει με τις άλλες χώρες της Ευρώπης που ο μέσος όρος είναι 1% του ΑΕΠ) και αφετέρου υποβαθμίζεται συνεχώς η ποιότητα των παρεχόμενων υπηρεσιών.

Σε κακή κατάσταση είναι οι υποδομές και ο εξοπλισμός. Έχουμε 1627 θανάτους κατ’ έτος από Νοσοκομειακές λοιμώξεις.

 Υπάρχουν σημαντικές ελλείψεις σε υλικά και φάρμακα.

Στις προγραμματικές δηλώσεις δεν ανακοινώθηκε συγκεκριμένο χρονοδιάγραμμα αύξησης των Δημόσιων Δαπανών Υγείας και της χρηματοδότησης των Νοσοκομείων που ειδικά τους τελευταίους μήνες κάθε έτους είναι σε τραγική οικονομική κατάσταση.

Η Κρατική Χρηματοδότηση στα Νοσοκομεία είναι εφέτος 786 εκ. ευρώ και χρειάζεται γενναία αύξηση.

ΑΔΕΔΥ: Απάντηση στις δηλώσεις του αρχηγού της Αξιωματικής Αντιπολίτευσης στη ΔΕΘ για το Δημόσιο

Με αφορμή τις δηλώσεις του αρχηγού της Αξιωματικής Αντιπολίτευσης στη ΔΕΘ για το Δημόσιο

Καμία έκπληξη δεν προκάλεσαν στους 550.0000 Δημοσίους Υπαλλήλους οι δηλώσεις του αρχηγού της Αξιωματικής Αντιπολίτευσης στη ΔΕΘ για: «λιγότερο κράτος»… «επαναφορά του συστήματος αξιολόγησης», «…κινητικότητα…», «αλλαγή συνδικαλιστικού νόμου», «πάγωμα αυξήσεων» κτλ., στο Δημόσιο.

Ο κ. Κ. Μητσοτάκης είναι ο μόνος από τους πολιτικούς αρχηγούς που στον πρόσφατο νόμο που ψήφισε η Κυβέρνηση για το μισθολόγιο είδε «αυξήσεις» στους μισθούς των Δημοσίων Υπαλλήλων τις οποίες, όπως δήλωσε, θα παγώσει.

Ο κ. Κ. Μητσοτάκης είναι γνωστός στους Δημοσίους Υπαλλήλους από την πολιτική που άσκησε ως Υπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης. Η πολιτική αυτή συμπυκνώνεται στα εξής: απολύσεις χιλιάδων Δημοσίων Υπαλλήλων, περικοπές στους μισθούς, διαθεσιμότητες, υποχρεωτικές μετατάξεις, πειθαρχικές διώξεις και ένας κατάπτυστος νόμος για την αξιολόγηση, ο Ν. 4250/2014, που προέβλεπε υποχρεωτική αξιολόγηση κάτω από τη βάση για το 15% των Δημοσίων Υπαλλήλων, προκειμένου να πραγματοποιηθούν ευκολότερα οι απολύσεις.

Ο κ. Κ. Μητσοτάκης όταν μιλά για την αλλαγή του συνδικαλιστικού νόμου, προφανώς εννοεί την κατάργηση του δικαιώματος της απεργίας αφού είναι ο μόνος Υπουργός, από τη μεταπολίτευση και μετά, που έσυρε στα δικαστήρια (τρείς φορές!!!!) την Τριτοβάθμια Συνδικαλιστική Οργάνωση των Δημοσίων Υπαλλήλων, την Α.Δ.Ε.Δ.Υ., για το ζήτημα της μη εφαρμογής της αξιολόγησης του Ν. 4250/2014 που ο ίδιος ψήφισε.

Ενημερώνουμε τον κ. Μητσοτάκη -αν δεν το γνωρίζει- πως το συνδικαλιστικό κίνημα των Δημοσίων Υπαλλήλων με τους αγώνες του κατάφερε να καταργήσει και να ανατρέψει αρκετές ρυθμίσεις από τους απαράδεκτους νόμους, που ψήφισε ως Υπουργός (επαναπρόσληψη απολυμένων, κατάργηση Ν. 4250/2014, επαναφορά αιρετών στα πειθαρχικά συμβούλια κτλ) και θα συνεχίζει να αγωνίζεται ενάντια στις νεοφιλελεύθερες πολιτικές και στις Κυβερνήσεις που τις εφαρμόζουν.

Από την Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ.

Το νέο σύστημα αξιολόγησης στο Δημόσιο

Συνέντευξη του Κ. Μητσοτάκη στην Καθημερινή

Ως εργαλείο για τις προαγωγές, την επιλογή προϊσταμένων , τη συμμετοχή στην εσωτερική αγορά εργασίας, δηλαδή τον μόνιμο μηχανισμό κινητικότητας, αλλά και την πρόσληψη ή μη των δόκιμων δημοσίων υπαλλήλων θα λειτουργήσει το νέο σύστημα αξιολόγησης που προσεχώς θα κατατεθεί στη Βουλή...

Ας είναι καλά οι εκλογές! Ο Μητσοτάκης παίρνει και επίσημα πίσω το σύστημα αξιολόγησης

Προβληματίζεται και για τον επανέλεγχο – Όλο το παρασκήνιο της συνάντησης με την ΚΕΔΕ (φωτό)

Τη διαβεβαίωση ότι το σύστημα αξιολόγησης με τις ποσοστώσεις που εισάγει ο ίδιος δεν πρόκειται να εφαρμοστεί έδωσε στο προεδρείο της ΚΕΔΕ ο υπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης Κυριάκος Μητσοτάκης. Να σημειωθεί ότι, ελάχιστοι είναι οι δήμοι που συμμετείχαν στη διαδικασία, κάτι που επισήμανε κατά τη διάρκεια της δίωρης συνάντησης που είχαν οι δύο πλευρές στο υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης και ο πρόεδρος της ΚΕΔΕ Γιώργος Πατούλης, τονίζοντας ότι «ούτε ένας δήμος δεν θα κάνει αξιολόγηση με το ισχύον σύστημα». Απαντώντας ο κ. Μητσοτάκης τόνισε ότι στις αρχές Δεκεμβρίου θα ανακοινωθεί το νέο, πάγιο σύστημα αξιολόγησης που δεν θα έχει ποσοστώσεις, ενώ διαβεβαίωσε το προεδρείο της ΚΕΔΕ ότι «δεν πρόκειται να υπάρξουν επιπτώσεις για τους δήμους και τους δημάρχους που δεν το εφάρμοσαν»…

Oι πηγές των επόμενων Απολύσεων.

Ο υπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης Κυριάκο Μητσοτάκη επανέλαβε χθες ότι ο στόχος των απολύσεων πρέπει να εκπληρωθεί γιατί αποτελεί κυβερνητική δέσμευση και έτσι θεωρείται βέβαια ότι μέχρι το τέλος του έτους, ακόμη 6.500 δημόσιοι υπάλληλοι θα δουν την πόρτα της εξόδου από την υπηρεσία τους.

Σύμφωνα με την εφημερίδα «Το Εθνος» οι δεξαμενές από τις οποίες θα εξευρεθούν οι 6.500 υπάλληλοι που θα αποχωρήσουν από το Δημόσιο είναι οι εξής τέσσερις:…